㈠ 公司发放现金股利和股票股利对公司及股东产生什么影响
好股票都是会分红派息的，用来对股东的一种回报，并且这种股票的股东都是价值投资者，关注的是公司的长久发展，不怎么卖出股票。感觉每年拿到的分红却很重要
㈡ 发放股票股利会产生哪些影响 多选
ABCE
A：每股盈余=净利润/总的股数,,发放股利是结转利润后的事件，不会影响到净利润；另外，发放股票股利，总的股数会增加，因此每股盈余就下降了。
B：因如果是现金股利，那么企业的现金流肯定会减少，因此为了避免现金流的减少，一些公司采用股票股利的方法分配股利，股票股利只是股东权益内部项目的比例变动，对股东权益的总额没有改变，不会减少企业的现金流量
C：如果用未分配利润来分配股利，那么就是未分配利润减少了，而股本就增加了，因分配了股票股利。总体来说，权益的总额是没有改变的。因此，只是股东权益内部项目的比例发生了变化。
D：股东权益总额变未发生改变
E：例如，一只股票原价是10元，一投资者现有1000股。现在股利政策是：10股转增10股，那么投资者的股数就增加了1倍，那么投者资的股数就变为2000股了。但是由于其权益总额是没有改变的，所以股票价格就应该变为5元。1000*10=2000*5
㈢ 股票股利和股票分割各有什么特点它们对股东各有什么影响
一、股票股利
股票股利是上市公司采用最为频繁的一种股利政策。企业发放股票股利不会导致企业资产的减少或负债的增加 ,也不会引起股东所持股票比例的变化 ,只会导致股东权益各项目间的增减变化。股票股利以发放比例大小 ,可分为小比例股票股利和大比例股票股利。以下分别加以分析:
（一）小比例股票股利。如果股票股利的发放比例低于原发行在外普通股的20% ,一般称之为小比例股票股利。我国《证券法》规定:“公司一次配股发行股份总数 ,不得超过该公司前一次发行并募足股份后普通股股份总数的30%。”因而我国上市公司较多采用小比例股票股利政策。小比例股票股利由于其发放比例比较小 ,一般不会造成股价的大幅度波动 ,发放小比例股票股利会造成以下影响:（1）引起留存收益减少 ,普通股股本和资本公积增加 ,所有者权益总额不变。（2）由于税后净利润不会因发放股票股利而增加 ,而发行在外的普通股数量却由于股票股利的发放而上升 ,从而导致普通股每股收益的降低。
（二）大比例股票股利。如果股票股利的发行比例大于或等于原发行在外普通股数量20% ,就称为大比例股票股利。小比例股票股利发放不会对股价产生较大的波动 ,大比例股票股利的发放却足以引起股价的变化。一般来说 ,大比例股票股利政策会产生以下影响 :（1）引起普通股股本的增加 ,留存收益减少以及每股收益的降低 ,（2）资本公积和所有者权益总额保持不变。
二、股票分割
股票分割是指通过成比例地降低股票面值而增加普通股的数量 ,它是一种将面额较高的股票转换成面额较低股票的行为。在股票分割后 ,由于普通股数量的增加 ,普通股面值相应降低 ,其造成的影响将与股票股利不尽相同 ,归纳起来主要有以下两点 :
（1）普通股股本、资本公积、留存收益都保持不变 ,股东权益总额因而也不变。（2）每股面值和每股收益由于普通股数量的增加而降低。相对于增加流通在外普通股数量的股票分割政策 ,企业在某个时期如希望减少流通在外普通股的数量 ,可通过股票合并来实现。股票合并作为股票分割的反向操作行为 ,又称为“反分割”。它造成的影响可以归纳为:（1）由于普通股数量的减少 ,导致普通股面值相应提高。（2）与股票分割一样 ,股票合并后 ,普通股股本总额、资本公积、留存收益都保持不变 ,股东权益总额也保持不变。（3）由于普通股数量减少 ,而本年税后净利润不变 ,导致普通股每股收益增加。
（一）股票股利对股东的影响
可得到股价相对上升的好处
预示公司处在成长期
需要现金时，可变现，且税率低
（二）股票股利对企业的意义
无须支付现金
降低每股市价
传递信息
费用比现金股利大
（三）股票分割的影响
1、对公司的影响
实行股票分割的主要目的在于通过增加股票股数降低每股市价，从而吸引更多的投资者。此外，股票分割往往是成长中公司的行为，所以宣布股票分割后容易给人一种“公司正处于发展之中”的印象，这种有利信息会对公司有所帮助。
2、对股东的影响
对于股东来讲，股票分割后各股东持有的股数增加，但持股比例不变，持有股票的总价值不变。不过，只要股票分割后每股现金股利的下降幅度小于股票分割幅度，股东仍能多获现金股利。
另外，股票分割向社会传播的有利信息和降低了的股价，可能导致购买该股票的人增加，反使其价格上升，进而增加股东财富。
㈣ 发放现金股利和股票股利对股东财富有何影响
有不同的，股票股利还是股票，那么还在继续赚钱，只要上涨，而现金股利除非再次投入，否则就会花费掉了。
㈤ 公司发放现金股利和股票股利对公司及股东产生什么影响
公司发放现金股利，公司的净资产就会减少相应数额。用来发放的现金股利可能来自公司的自有现金储备，也可能包括部分或全部对外借款或合同负债（客户预付款）等。
这种分配方式好的一面是公司股本不变，每股净资产摊薄一般不太明显；缺点是对于现金流比较紧张的公司，可能加大未来融资成本，侵蚀下一个会计周期的公司整体业绩。
对于处于成熟期的公司，尤其是利润体现为现金流入的公司，较适合现金分红。
以股票的形式发放股利，除去少部分税款之外，大部分红利依然留存在公司内部，只是财务结构上调整财务报表，公司股本增加是实质性的。
这种分配方式，摊薄每股净资产比较明显，预期的未来每股收益较之前缩水，采用送股形式的，比较适合具备一定成长性的公司。
成长型公司一般业绩增速较高，股本扩张欲望强，但往往现金流需要补充，采用现金分配影响公司布局新项目或者扩充生产、销售规模。
所以，送股更利于公司轻装前进，股本扩张还有利于公司的未来融资规模。
当然，公司不能持续业绩增长的话，股本扩张过快，每股净资产和每股收益都会下降，股票价格不能填权的，股东没有得到真正的实惠。
㈥ 发放股票股利对公司的影响
公司通过发放股票红利，并且公司业绩较好，具备填权能力时，投资者就能得到实在的好处。
所以发放红利是企业盈利能力的一种体现，也是回馈投资者的一种行为，是公司实力的体现。
发放红利本身对公司业绩不产生任何影响，不过会吸引投资者，对公司起正面促进作用。
㈦ 股票股利与现金股利对公司股东以及债权人的影响
现金股利就是分钱给你，比如A公司给B公司发放现金股利，每股10元，假设就B一股，那就是说A给B分了10块钱。
股票股利就是增加你的股数，比如，A公司给比公司发放股票股利，每10股发放1股，假设B有100股A的股票，那B就可以拿到10股，发完后B的持股数量由100变为110但要注意的是持股比例不变，因为A的股票数量增加了10%。
那上面这就是对股东的影响。对债权人的话的影响的话，发放股票股利，会减少企业的利润，因此可能会降低企业偿债能力。
股票股利没什么影响。
㈧ 发放股票股利如何影响股东持股比例
如果没有买卖的话是没有影响的。举个例子，一支股票10送10，那么原来有1000股的股东就有了2000股，但是总股数也变成了原来的2倍，因此持股比例不变。现金分红更不存在比例问题了。